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De nouveaux dispositifs de pouvoir
de Xavier de La Vega In Sciences humaines, 158 (mars 2005), p. 30-33 Analyse des formes contemporaines de management des entreprises : basé sur l'"empowerment", le management participatif (ou management par projet) et l'accroissement de l'autonomie des salariés ; les limites de leur pouvoir de décision ; de nouvelles formes de domination. Encadré : le malaise des cadres supérieurs. |
La Vega Xavier de.
« De nouveaux dispositifs de pouvoir »
in Sciences humaines, 158 (mars 2005), p. 30-33.
| Titre : | De nouveaux dispositifs de pouvoir (2005) |
| Auteurs : | Xavier de La Vega, Auteur |
| Type de document : | Article : Livre |
| Dans : | Sciences humaines (158, mars 2005) |
| Article : | p. 30-33 |
| Descripteurs : |
Motbis gestion de l'entreprise |
| Résumé : |
Analyse des formes contemporaines de management des entreprises : basé sur l'"empowerment", le management participatif (ou management par projet) et l'accroissement de l'autonomie des salariés ; les limites de leur pouvoir de décision ; de nouvelles formes de domination. Encadré : le malaise des cadres supérieurs. |
| Nature du document : | documentaire |
| Date de création : | 05/06/2005 |

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