Les entreprises "zéro bureau" doivent réinventer le collectif
de Jessica Berthereau In Pour l'éco, 026 (12/2020), p.48-49 Le point sur la pratique du "full remote" : le principe du full remote avec l'absence de bureau pour ces entreprises ; les avantages en matière de recrutement géographique et de productivité ; les limites du travail entièrement à distance ; la réinvention du collectif et de la manière de gérer une entreprise ; la publication d'un guide de bonnes pratiques et le recours à la communication asynchrone. Encadrés : communication asynchrone ; les perspectives de développement du modèle "full remote" et du modèle hybride. |
Berthereau Jessica.
« Les entreprises "zéro bureau" doivent réinventer le collectif »
in Pour l'éco, 026 (12/2020), p.48-49.
Titre : | Les entreprises "zéro bureau" doivent réinventer le collectif (2020) |
Auteurs : | Jessica Berthereau, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Pour l'éco (026, 12/2020) |
Article : | p.48-49 |
Note générale : | Bibliographie. |
Langues: | Français |
Descripteurs : |
Motbis gestion des ressources humaines / travail à distance |
Résumé : | Le point sur la pratique du "full remote" : le principe du full remote avec l'absence de bureau pour ces entreprises ; les avantages en matière de recrutement géographique et de productivité ; les limites du travail entièrement à distance ; la réinvention du collectif et de la manière de gérer une entreprise ; la publication d'un guide de bonnes pratiques et le recours à la communication asynchrone. Encadrés : communication asynchrone ; les perspectives de développement du modèle "full remote" et du modèle hybride. |
Nature du document : | documentaire |
Genre : | Article de périodique |
Date de création : | 10/12/2020 |