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  2. L'Interculturel et l'entreprise
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  • Bibliographie
L'Interculturel et l'entreprise
de Nicolas Journet
In Sciences humaines. Hors série, 20 (mars 1998), p.52
L'approche interculturelle de l'entreprise s'intéresse aux différences de cultures qui ont une incidence sur elle. Les comparaisons montrent que les oppositions les plus fortes se situent au niveau de la marge d'autonomie de l'individu, du type de hiérarchie et de la gestion du temps dans l'entreprise.
Journet Nicolas. « L'Interculturel et l'entreprise » in Sciences humaines. Hors série, 20 (mars 1998), p.52.
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L'Interculturel et l'entreprise

    Dans le périodique : Sciences humaines. Hors série, n°20 (mars 1998)
  • Auteur : Nicolas Journet
    • Pages : p.52
    • Nature du document : documentaire
    • Résumé :

      L'approche interculturelle de l'entreprise s'intéresse aux différences de cultures qui ont une incidence sur elle. Les comparaisons montrent que les oppositions les plus fortes se situent au niveau de la marge d'autonomie de l'individu, du type de hiérarchie et de la gestion du temps dans l'entreprise.

    • Descripteurs :

      Motbis

      culture d'entreprise / identité culturelle / relations internationales

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