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Motbis > 2635 travail - emploi > relation de travail
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Dossier consacré à la question des affinités dans les métiers de la petite enfance, dans la relation à l'enfant et entre adultes. Analyse du concept d'"affinité". Réflexion sur les affinités et amitiés entre professionnels d'EAJE (Etablissements[...]
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Pierre Cieutat, Auteur ; Sylvain Connac, Auteur | CRAP |Le changement des pratiques professionnelles à l'intérieur de l'établissement scolaire, en France, vers plus de coopération entre les personnels : le lancement de projets en commissions ; la construction de relations de confiance ; la dynamique [...]
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Réflexion sur les conséquences possibles d'un manque de communication et l'installation progressive de problèmes relationnels dans une équipe. Conseils pour éviter ce type de situations, notamment en parlant des problèmes au moment où ils se pos[...]
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Valérie Boussard, Auteur ; Delphine Mercier ; Pierre Tripier | Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines |Analyse, en 2008, des causes de dysfonctionnement à l'intérieur d'organisations professionnelles et évaluation des niveaux d'organisations qui favorisent l'action collective : définition du feuilletage organisationnel ; étude des dispositifs de [...]
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Jean-François Dortier, Auteur | Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines |Analyse de l'émergence d'un mouvement en faveur de la bienveillance au travail en France : son origine internationale, ses manifestations dans le secteur public ; ses principes ; les effets d'un management bienveillant ; les limites de la bienve[...]Article : texte imprimé
David Courpasson, Auteur ; Françoise Dany, Auteur | Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines |Etude, en 2008, des nouvelles formes d'opposition individuelle des cadres et de leur impact sur le pouvoir managérial : témoignages et portraits de cadres qui expriment leur désaccord avec leur direction et deviennent leader d'un management alte[...]Article : texte imprimé
Etude sociologique sur l'importance accordée par les Français à l'investissement dans leur travail, et sur les attentes de leur activité professionnelle, dans un contexte de conditions de travail plus difficiles en France que dans d'autres pays [...]
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Jean-Marc Engelhard, Auteur |Souvent encore en phase de rodage en raison de la crise sanitaire, le CSE doit trouver ses marques, afin de contribuer à dynamiser le dialogue social.
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Nos relations avec les autres sont déterminantes pour notre qualité de vie ! La facilité de contact est un puissant moteur de succès : être recherché pour ses qualités humaines, créer la sympathie, faire passer ses idées, savoir motiver, corrige[...]Exemplaires (1)
Cote Section Localisation Code-barres Disponibilité 159.61 CAR Psychologie C.D.R. 030737 Disponible 
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Ce guide apprend comment établir des contacts avec les différents médias, tant en province qu'à Paris, comment rédiger un communiqué, réaliser un dossier, réussir une conférence ou un voyage de presse.Exemplaires (1)
Cote Section Localisation Code-barres Disponibilité 659.4 BAC Gestion - Organisation - Communication C.D.R. 004340 Exclu du prêt 
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Réflexion sur la notion de confiance, prédominante en EAJE (Etablissement d'accueil de jeunes enfants) pour instaurer un climat favorable aux échanges et pour garantir un accueil bienveillant et de qualité : la confiance en soi du professionnel,[...]Article : texte imprimé
Jean-François Dortier, Auteur | Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines |Le point, en 2007, sur les relations conflictuelles dans les organisations professionnelles, en France : une réalité banale ; des causes diverses ; un déroulement en différentes phases : montée des tensions, crise ouverte, dénouement. Encadrés :[...]
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Pascale Blanc, Directeur de publication | Elsevier Masson |Dossier consacré à la cohésion et à l'esprit d'équipe dans les structures d'accueil de la petite enfance : culture partagée, valeurs fédérantes, stimulation positive. L'accompagnement des équipes au changement : changement d'organisation, change[...]
Article : texte imprimé
Analyse des moments festifs de la vie au travail, entre contrainte et outil possible de cohésion pour l'équipe des salariés. Repères théoriques (sociologie et psychologie des groupes) analysant les enjeux relationnels, besoins individuels, struc[...]
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Conseils aux professionnels de l'animation ayant des missions de coordination, souvent confrontés à la difficulté de trouver leur place et leur juste posture professionnelle entre la direction et l'équipe de salariés. Analyse de pratiques, illus[...]