)
| Titre : | L'implication, éternelle question (2008) |
| Auteurs : | Maurice Thévenet, Auteur |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Les Grands dossiers des sciences humaines (012, 09/2008) |
| Article : | p.54-55 |
| Langues: | Français |
| Descripteurs : |
Motbis gestion des ressources humaines / motivation / organisation du travail / relation de travail |
| Résumé : | Etude psychosociologique, en 2008, des attitudes individuelles vis-à-vis du travail, et des interactions entre implication, motivation et qualité du travail dans les services : les critères d'évaluation de l'implication pour la politique de gestion de ressources humaines. Témoignage vécu du processus de démotivation. |
| Nature du document : | documentaire |
| Genre : | Article de périodique |
| Date de création : | 06/11/2008 |
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