Genre et pouvoir en Europe
de Réjane Sénac-Slawinski In Informations sociales, 151 (janvier-février 2009), 160 p. Légalité des femmes et des hommes, loin dêtre acquise, nen finit pas de faire débat. Cet état de fait invite à distinguer légalité des droits et légalité effective. Rendre visible lécart entre le principe dégalité de droit et la réalité est un enjeu permanent pour celles et ceux qui interrogent la construction sociale des inégalités. Dans le domaine du pouvoir, entendu comme la participation à la prise de décision, il est maintenant consensuel de dénoncer la sous - représentation des femmes. Ce consensus masque pourtant une polémique : lexclusion des femmes du pouvoir nexprimerait-elle pas le fondement des inégalités entre les sexes, à savoir une autorité virile perçue comme « naturelle » et une division sexuée des tâches entre les sphères publique et privée ? Ce numéro dInformations sociales vise à questionner linégalité dans laccès au pouvoir comme dans son exercice. Pour cela, il en met en perspective les différents domaines dapplication : les pouvoirs politique, économique et social rythment les trois parties de ce numéro. La réflexion est inscrite dans le cadre européen et fournit ainsi aux lecteurs un certain nombre danalyses comparatives ou portant plus spécifiquement sur des pays tels que lAllemagne, lEspagne, les pays dEurope de lEst, la Finlande ou encore la Suède. Tous les articles dépassent le strict cas français, car il sagit bien denrichir nos propres réflexions pour relativiser ce qui ne saurait constituer une « exception » française. |
Sénac-Slawinski Réjane.
« Genre et pouvoir en Europe »
in Informations sociales, 151 (janvier-février 2009), 160 p.
Titre : | Genre et pouvoir en Europe (2009) |
Auteurs : | Réjane Sénac-Slawinski, Directeur de publication |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Informations sociales (151, janvier-février 2009) |
Article : | 160 p. |
Note générale : | Cet article appartient à la revue Informations Sociales qui est en libre accès sur les rayonnages. pour savoir où elle est rangée cliquez sur son NUMERO ET SA DATE sur la première ligne en ROUGE. |
Langues: | Français |
Index. décimale : | 396 (Identité homme / femme) |
Descripteurs : |
Motbis chef d'entreprise / discrimination sexuelle / égalité professionnelle / relation homme-femme / travail des femmes / Union européenne / vie politique |
Résumé : |
Légalité des femmes et des hommes, loin dêtre acquise, nen finit pas de faire débat. Cet état de fait invite à distinguer légalité des droits et légalité effective. Rendre visible lécart entre le principe dégalité de droit et la réalité est un enjeu permanent pour celles et ceux qui interrogent la construction sociale des inégalités. Dans le domaine du pouvoir, entendu comme la participation à la prise de décision, il est maintenant consensuel de dénoncer la sous - représentation des femmes. Ce consensus masque pourtant une polémique : lexclusion des femmes du pouvoir nexprimerait-elle pas le fondement des inégalités entre les sexes, à savoir une autorité virile perçue comme « naturelle » et une division sexuée des tâches entre les sphères publique et privée ?
Ce numéro dInformations sociales vise à questionner linégalité dans laccès au pouvoir comme dans son exercice. Pour cela, il en met en perspective les différents domaines dapplication : les pouvoirs politique, économique et social rythment les trois parties de ce numéro. La réflexion est inscrite dans le cadre européen et fournit ainsi aux lecteurs un certain nombre danalyses comparatives ou portant plus spécifiquement sur des pays tels que lAllemagne, lEspagne, les pays dEurope de lEst, la Finlande ou encore la Suède. Tous les articles dépassent le strict cas français, car il sagit bien denrichir nos propres réflexions pour relativiser ce qui ne saurait constituer une « exception » française. |
Nature du document : | documentaire |
Date de création : | 02/03/2009 |
Exemplaires (1)
Cote | Section | Localisation | Code-barres | Disponibilité |
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396 INF | Ethnologie | C.D.R. | 009595 | Disponible |